中山七院关于公开招聘行政后勤部门人员
中山大学附属第七医院是深圳市“三名工程”引进重大民生项目,是深圳市政府出资建设,中山大学运营管理的直属附属医院,占地面积23.52万平方米,规划总床位4000张。医院依托中山大学在人才培养、学科建设、科学研究、技术积累、医院管理、品牌积淀等方面的雄厚实力,传承中大医科“医病医身医心、救人救国救世”的大医精神,由极具知名度和美誉度的中山大学附属第一医院重点支持建设,计划用10年左右的时间,培育5至10个国家级临床重点专科,成为服务深圳、辐射粤港澳大湾区及东南亚的区域医疗卫生中心、公共卫生灾难救治中心、国家级保健康复中心。
医院一期工程展开床位800张,即将开业,现面向社会公开招聘行政后勤部门人员(若干)。竭诚欢迎国内外优秀人士加盟!具体招聘事项如下:
招聘基本要求和说明
1、第一学历必须是全日制本科,并取得国家认可的学历证书及学位证书;
2、具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格等要求;
3、有理想信念、有道德情操、有良好的思想素质和责任感强,善于团结同志,工作踏实,办事效率高;
4、遵守宪法和法律;具有良好的政治思想品德,严谨求实、爱岗敬业;
5、具有履行职责需要的业务水平,熟悉所应聘岗位的任务、职责和特点,能承担岗位工作要求;
6、身心健康。
招聘岗位及条件
序号 | 处室 | 科室 | 岗位 | 专业及其他要求 | 学历要求 | 招聘人数 |
1 | 党政办公室 | 党务秘书 | 1、中共党员; 2、医学、新闻、中文、法学等相关专业毕业; 3、熟悉党务工作规章、流程、有良好的公文写作能力; 4、有三甲医院或高校党务工作经验优先。 | 硕士及以上 | 1 | |
行政秘书 | 1、中共党员; 2、医学、新闻、中文、法学等相关专业毕业; 3、熟悉行政工作规章、流程、有良好的公文写作能力; 4、有三甲医院或高校行政工作经验优先。 | 硕士及以上 | 1 | |||
公关拓展秘书 | 1、中共党员; 2、医学、新闻、中文、法学等相关专业毕业; 3、熟悉行政工作规章、流程、有良好的公文写作能力; 4、有三甲医院或高校或媒体相关工作经验优先。 | 本科及以上 | 1 | |||
2 | 医务处 | 感染管理科 | 科员 |
| 本科及以上 | 1 |
医保管理科 | 科员 |
| 本科及以上 | 2 | ||
质量控制管理科 | 科员 | 1.、临床、预防医学或医疗质量管理专业毕业; 2、有临床工作经验或质控管理工作经验者优先。 | 本科及以上 | 1 | ||
病案管理室 | 编码员 | 1、临床医学、护理学、预防医学、基础医学、医学信息管理等医学相关专业; 2、有ICD编码证或编码工作经验者优先 | 本科及以上 | 2 | ||
档案管理员 | 1 | |||||
3 | 财务处 | 财务科 | 科员 | 1、第一学历须985、211高等院校毕业;2、具备成本分析能力,对在成本分析过程中发现的问题能及时与相关部门沟通,提出降低成本的措施,完成成本控制指标 3、熟悉财经法规,精通会计、财务、审计、金融、税法等专业知识; 4、有医院经济管理经验优先; | 本科及以上 | 2 |
/ | 收费员 |
| 大专及以上 | 8 | ||
4 | 科研处 | 科室筹建工作人员 | 1、医学或管理相关专业毕业 2、热爱并熟悉高校或附属医院的科研管理工作,并有5年及以上相关管理工作经验; 3、有较强的组织协调能力和团结协作精神; 4、有医学知识背景或医学工作经验者优先考虑。 | 硕士及以上 | 1 | |
科员 | 1、医学或管理相关专业毕业 2、有较强的沟通、协调、语言表达和文字综合能力; 3、有在医院科研科工作经验者优先; 4、具有敬业精神和团队意识; 5、年龄35岁以下。 | 硕士及以上 | 2 | |||
5 | 教育处 | 继教科 | 科员 | 1、临床医学、卫生管理、医学等相关专业毕业; 2、有管理和协调全院继续医学教育、三基三严培训考核、住院医师/专科医师培训、进修教学等工作经验者优先; 3、有博士后管理、国内学术会议、短期公派出国出访学习等审批工作经验者优先。 | 本科及以上学历 | 1 |
研究生科 | 1、临床医学、卫生管理、医学等相关专业毕业; 2、有研究生的招生、培养、学位、就业、日常管理及党建等工作经验,能进行具体组织与实施者优先。 | 1 | ||||
教学科 教研室 | 科员 | 1、临床医学、卫生管理、医学等相关专业毕业; 2、有本科生教学管理工作经验者优先,具体包括制定本科生教学计划并落实临床教学(理论大课、见习、实习)。 | 1 | |||
教辅员 | 1、临床医学、卫生管理、医学等相关专业毕业; 2、有大学或大学附属医院教学工作经验至少2年及以上; 3、能在教育处及各教研室负责人的领导下完成相应教学辅助工作,配合教师做好课程教学、实习、见习工作。 | 8 | ||||
临床技能模拟培训中心 | 科员 | 1、临床医学、卫生管理、医学等相关专业毕业; 2、有大学或大学附属医院临床技能培训中心工作经验者优先; | 2 | |||
6 | 采购办公室
| 科员 | 1、具备2年及以上相关工作经验; 2、有财务审计工作经验者优先。 | 本科及以上 | 1 | |
7 | 设备科
| 科员 | 1、生物医学工程或理工科专业优先考虑; 2、熟悉医院医疗设备预算、招标采购、验收入出库等工作; 3、年龄原则上35岁及以下,有三级甲等医院相关工作经验优先考虑。 | 本科及以上 | 3 | |
8 | 二期建设办公室
| 科员 |
| 本科及以上 | 6 | |
9 | 后勤处 | 供应科 | 科员 | 有供应商资质文件汇总整理经验或医院耗材采购管理相关经验者优先 | 本科及以上 | 2 |
总务科 | 科员 | 1、有总务科科室管理相关工作经验3年及以上; 2、有水电维修管理经验或饭堂管理及车辆管理经验或保洁管理、医疗运输管理经验者优先。 | 本科及以上 | 2 | ||
基建科 | 科员 | 暖通工程、工商管理工程造价、电气工程等相关专业毕业 | 本科及以上 | 1 | ||
保卫科 | 科员 | 1、从事安全保卫、突发事件应急处理相关工作至少2年及以上; 2、优先武警、部队转业人员优先。 | 大专及以上 | 6-8 | ||
10 | 信息管理处
| 系统维护工程师 | 1、熟练掌握服务器、存储设备等核心设备以及主流DBMS的管理维护; 2、熟悉UNIX或LINUX操作系统以及虚拟化、负载均衡、备份容灾等技术. | 本科及以上 | 1 | |
软件工程师 | 1、熟练掌握主流开发架构、编程语言、数据库; 2、熟悉对医疗业务及流程。 | 本科及以上 | 2 | |||
网络工程师 | 1、具有扎实的网络、信息安全等方面的基础知识; 2、熟悉TCP/IP协议,熟悉路由器、交换机、防火墙等网络设备的工作原理、基本配置; 3、有路由交换、网络安全等主流产品工作经验,持有原厂商认证证书者优先考虑。 | 本科及以上 | 1 | |||
硬件工程师 | 1、精通windows操作系统和办公系统的使用; 2、精通计算机硬件维护及管理;熟知计算机外围设备常用系统与工具的使用;3、能解决常用计算机及外围设备的软、硬件故障。 | 本科及以上 | 1 | |||
大数据分析工程师 | 1、熟悉Hadoop、MAHOUT、SPARK、STORM、HBASE等大规模分布式数据分析框架、并对其原理有较深的了解;2、熟练掌握主流数据库; 3、熟悉数据挖掘和机器学习的相关算法,熟练使用java、c/c++、scala、python中最少两种语言,有较强的编程能力;有实际大数据项目经验者优先考虑。 | 本科及以上 | 1 | |||
11 | 工会办公室 | 科员或工会筹建工作人员 |
2、能组织落实年度工会工作计划,且 负责与上级工会的协调工作,文件的拟办和工会文件分发及管理; 3、熟悉工会工作相关规定,能组织开展工会日常建设,并指导基层建设; 4、能组织筹划和开展有益员工健康的各类活动; 5、能开展员工福利和员工日常关爱工作; 6、有相关工作经验者优先。 | 本科及以上 | 2 |
三、招聘程序
(一)受理报名:请登录http://58.248.42.77/RLogin.aspx中山七院招聘系统:注册账号 - 编辑简历 - 投递岗位。并上传以下应聘材料:
①个人简历;
②已取得的所有毕业证、学位证书复印件;
③相关资格证的或者获奖情况的证明材料复印件;
(二)筛选简历:人事处、用人科室筛选简历,通知入选者面试。
(三)专业考核及面试。
(四)体检:通过面试者按通知进行体检。
(五)官网公示录取名单7日。
四、其他说明
根据应聘人员与招聘岗位的要求,用人单位择优确定人选;如应聘人员均不符合条件的,
单位可不确定人选。
联系地址:深圳市光明新区新湖街道圳园路628号中山大学附属第七医院
联系人:汪老师
联系电话:0755-81206198、0755-81206200